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“指尖上的形式主义”当休矣 作者:刘波 来源:兵团日报 发布日期:2020-10-10
  减负不是减担当,更不是对工作降格以求,而是提升工作质量,改进工作作风,激励广大基层干部在干事创业中勇立潮头、再建新功。

  据媒体报道,有基层工作者的“中心工作”,变成了为某政务APP的60个账号“签到”“刷分”,每天至少花掉两小时。在一些社区,多部手机是社区工作者的标配。越来越多的基层干部变成“指尖干部”,疲于应付各种形式化考核。

  长期以来,形式主义成为困扰广大基层干部干事创业的一大“负担”。事实证明,花拳绣腿的功夫再好看也不顶用。用轰轰烈烈的形式代替扎扎实实的落实,基层工作就会异化为“线上作秀”。这种“指尖上的形式主义”会让党的事业发展大打折扣,使人民群众的切身利益受到损害。

  落实才是最好的重视。基层减负要坚持问题导向,着眼于解决基层会议多、检查多、考核多、问责多等堵点痛点问题,通过优化工作的考核评价机制,把评价工作的“显绩”和“潜绩”结合起来,从注重“看得见的效果”向更加注重“看不见的效果”“影响长远的效果”转变,只有这样,才会解放基层干部的思想和手脚,让他们把有限的时间精力用到真正地发现问题、扎实地解决问题上。

  基层减负关键在“实”,要持续用力、久久为功。一方面要坚持“当下改”与“长久立”的结合,切实减少不必要的督查、考核,让基层干部放开手脚、腾出精力为群众办实事。同时要营造鼓励创新、宽容失误的干事创业环境,减轻基层干部的心理负担,激励基层干部攻坚克难、锐意进取。另一方面,各级领导干部要率先垂范、敢于斗争,把存在的形式主义、官僚主义“病灶”查清,把“症结”找准,把“药方”开对,明确怎么改、如何治,带头说实话、办实事、求实效。

  基层作为推动党的各项决策部署落实落地的“终端”和“末梢”,一定要把过重的负担减下来,把形式主义反下去。当然,减负不是减担当,更不是对工作降格以求,而是提升工作质量,改进工作作风,激励广大基层干部在干事创业中勇立潮头、再建新功。

责任编辑:张艺馨